Lowongan Kerja di Cover Super Indonesia - Yogyakarta (Manager Sales, Manager Marketing, Manager Accounting, Manager HRD, CTO, Manager Operasional)

LOWONGAN COVER SUPER INDONESIA 

We are Hiring 
Anda ingin bisa mengaktualisasikan diri Anda secara maksimal? 
Anda punya passion? 

Cover super adalah salah satu anak perusahaan holding company bernama Inspira Space yang bergerak di bidang aksesoris otomotif. Perusahaan yang telah tumbuh pesat dan besar dalam kurun waktu 4 tahun ini yang hanya akan menerima orang-orang yang sangat special, profesional berjiwa muda yang kreatif, inovatif dan bermotivasi tinggi. Kami membutuhkan ANDA yang memiliki mimpi besar dan dapat saling menginovasi, menjadi bagian kami yang akan semakin besar dimasa yang akan datang. Kami membutuhkan Anda untuk posisi : 
  1. MANAGER SALES 
  2. MANAGER MARKETING 
  3. MANAGER ACCOUNTING
  4. MANAGER HRD 
  5. CHIEF TECHNOLOGY OFFICER (CTO) 
  6. MANAGER OPERASIONAL
Kualifikasi:

MANAGER SALES 

Deskripsi pekerjaan : 
  • Menyelesaikan dan bertanggungjawab untuk progam penjualan 
  • Mengelola, menjual, meriset dan melatih tim sales dengan tujuan mampu menyelesaikan target dengan tenggat waktu yang sudah ditetapkan. 
  • Membuat konsep penjualan, strategi team penjualan penjualan dan menerapkannya untuk meningkatkan penjualan perusahaan 
  • Membuat rencana tujuan kerjadan target yang harus di selesaikan 
  • Mengevaluasi dan memonitoring team sales agar penjualan berjalan sesuai rencana dank onsep yang sudah dibuat. 
Syarat : 
  • Pria/wanita 
  • Sarjana atau magister dibidang komunikasi, bisnis, dan penjualan 
  • 2 - 5 tahun pengalaman dibidang sales marketing 
  • Ceria dan memiliki jiwa kepemimpinan 
  • Mampu mendorong perubahan dan meningkatkan penjualan dibidang sales 
  • Memilikikemampuan yang baik di bidangkomunikasi, negosiasi, presentasi, penjualandanpemasaran. 
  • Berorientasi pada target dan deadline yang sudah ditetapkan sebelumnya 
  • Mampu menganalisis masalah dan berfikir strategis 
  • Fasih berbahasa indonesia dan bahasa inggris 
MANAGER MARKETING 

Deskripsi pekerjaan : 
  • Menyelesaikan dan bertanggungjawab untuk progam penjualan dan tim marketing 
  • Mengelola, menjual, meriset dan melatih tim marketing dengan tujuan mampu menyelesaikan target dengan tenggat waktu yang sudah ditetapkan. 
  • Membuat konsep penjualan, rencana penjualan dan menerapkannya untuk meningkatkan penjualan perusahaan 
  • Membuat rencana tujuan kerja dan target yang harus di selesaikan 
  • Mengevaluasi dan memonitoring team marketing dan penjualan agar berjalan sesuai rencana dan konsep yang sudah dibuat. 
Syarat : 
  • Sarjana atau magister dibidang marketing, advertising, komunikasi, dan bisnis 
  • 2 - 5 tahun pengalaman dibidang media, digital marketing dan sales marketing 
  • Mampu mendorong perubahan dan meningkatkan penjualan 
  • Memiliki kemampuan yang baik di bidang komunikasi, negosiasi, presentasi, penjualan dan pemasaran. 
  • Berorientasi pada target dan deadline yang sudah ditetapkan sebelumnya 
  • Mampu membuat marketing plan dan action 
  • Bertanggungjawab dan bisa bekerja deadline 
MANAGER ACCOUNTING 

Deskripsi pekerjaan : 
  • Membuat, memelihara dan mengkoordinasikan pelaksanaan prosedur akuntansi seperti laporan keuangan, laba rugi dan pajak 
  • Mengurus perpajakan perusahaan 
  • Mengembangkan dan memperbaharui sistem prosedur accounting 
  • Memonitoring dan mengevaluasi staf accounting dengan tujuan efisiensi finance 
  • Melaksanakan dan mengendalikan internal finance 
Syarat : 
  • Laki-laki / wanita usia maksimal 35 tahun 
  • Minimal pendidikan S1 jurusan akuntansi / finance 
  • Berpengalaman 2 tahun dalama kuntansi publik, audit dan analisis keuangan 
  • Mengerti tentang accounts receivable, manajemen Cash Flow dan perpajakan 
  • Paham tentang prinsip akuntansi, kebijakan finansial perusahaan, prosedur finansial perusahaan, internal control dan managemen budgeting perusahaan 
  • Memiliki inisisatif untuk membuat perubahan dan perbaikan finansial perusahaan dan proses pengembangan perusahaan. 
  • Memiliki pengalaman organisasi dan kemampuan problem solving 
MANAGER HRD 

Deskripsi pekerjaan : 
  • Recruiting & selection, assestment, talent management, training & development and career management 
  • Bertanggungjawab dalam memonitoring, mengevaluasi&pengelolaan sumberdaya manusia dan HRM. 
  • Mengurus surat - surat seperti PKWT dan PKWTT 
  • Meningkatkan produktivitas kinerja dan efisiensi waktu bekerja 
  • Membuat dan merancang progam/sistem untuk efisien dan efektivitas kinerja seperti SOP, Job description danpelatihan. 
  • Melakukan training internal
Syarat : 
  • Sarjana S1/Magister Psikologi/Hukum 
  • Usia maksimal 35 tahun 
  • Paham dan dapat menggunakan dalam proses rekrutment dan seleksi 
  • Paham Undang-undang Ketenagakerjaan, BPJS dan PP 
  • Mampu memberikan training dan staff development . 
  • Komunikatif dan memiliki interpersonal yang baik 
  • Mampu bekerjasama dalam team dan memimpin tim 
CHIEF TECHNOLOGY OFFICER (CTO) 

Deskripsi pekerjaan : 
  • Menyelesaikan dan bertanggungjawab untuk project technology penjualan 
  • Mengelola, menjual, meriset dan melatih tim IT dengan tujuan mampu menyelesaikan target dengan tenggat waktu yang sudah ditetapkan. 
  • Merancang dan mengembangkan progam technology 
  • Membuat rencana tujuan kerjadan target yang harus di selesaikan 
  • Mengevaluasi dan memonitoring team IT agar berjalan sesuai rencana kerja dan konsep yang sudah dibuat. 
Syarat : 
  • Pria/ wanita usia maksimal 35 tahun 
  • Pendidikan S1 Ilmu Komputer/ Teknologi Informasi/ Sistem Informasi/ Teknik Komputer 
  • Pengalaman 2 - 5 tahun dibidang software engginer/web programmer 
  • Dapat menggunakan operation system berbasis Open Source & web 
  • Dapat bekerja dengan deadline 
  • Berpengalaman dalam perencanaan technology strategy 
  • Mampu mengoperasikan ERP Software, pengembangan progam (SDLC) dan analisis proses bisnis 
  • Memahami Query SQL (PL/SQL/MySQL/PostgreSQL), E-commerce dan mobile applications. 
  • Memahami dan bisa menggunakan Microsoft.NET, progamming (VB.NET, ASP.NET, JAVASCRIPT, PHP, PHP MVC, HTML5, CSS, Jquery, C++, C#, & Java) 
MANAGER OPERASIONAL 

Deskripsi : 
  • Mengelola dan meningkatkan efektivitas dan efisiensi operasi perusahaan 
  • Meneliti teknologi dan metode baru alternatif efisiensi 
  • Mengawasi produksi barang atau penyediaan barang 
  • Melaksanakan penyusunan rencana kerja dan anggaran operasional perusahaan. 
  • Berrkomunikasi dengan PIC / pihak ketiga tentang kesiapan pengiriman barang ke gudang 
  • Melakukan fungsi QC Padabarang yang akan di kirimkan kepada user 
  • Mempersiapkan Barang (perapihan barang, pengepakan barang dan pengiriman barang) 
  • Berkomunikasi dengan pihak User dalam hal ini panitia pemeriksa, penerima atau pengurus barang dalam hal pengiriman barang 
Syarat : 
  • Minimal S1 dari jurusan Tekhnik Industri 
  • Minimal pengalaman 2-5tahun dan terbukti memiliki track record yang baik sebagai pemimpin pada posisi ini 
  • Mampu memotivasi seluruh team operasional dan meningkatkan performa/produktifitas perusahaan 
  • Bertanggungjawab dan mampu mengambil keputusan dengan cepat dan tepat 
  • Mampu menyusun strategi, berfikir kreatif, inovatif dan memiliki wawasan luas 
  • Memiliki ketrampilang problem solving termasuk negosiasi konflik dan resolusi konflik 
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik (Bahasa Inggris lisan dan tulisan) 
  • Memiliki kepribadian, interpersonal skill dan attitude yang menarik 
Anda merasa tertantang dan tertarik ? 

Benefit : 
  • Penempatan Yogyakarta 
  • GajiRp 3.000.000 – 4.000.000 
  • Bonus kerja 
  • Tunjangan kesehatan 
Kirimkan SURAT LAMARAN & CV terbaru Anda ke email :

hrd.coversuper@gmail.com

atau ke alamat:

JL.Pasir no.35 patuk gamping sleman Yogyakarta 

Telp : 0274 - 5305734 




0 Response to "Lowongan Kerja di Cover Super Indonesia - Yogyakarta (Manager Sales, Manager Marketing, Manager Accounting, Manager HRD, CTO, Manager Operasional)"